Радно и социјално право

216 Хроника

Постоји, може се рећи, извесна склоност према лаким решењима (рецептима) који се могу наћи у неким публикацијама. По правилу су то "рецепти" који садрже одређене слике (упутства) које је ван тог случаја (слике) неприменљиве. Пате таква решења од неизлечиве болести: она садрже мало "зуровског", а мало "уговорног" концепта са потпуним промашајем суштине и животних односа.

Према томе, или ће се и даље ићи на тражење рецепта који ништа не решавају, или ће се прићи потпунијем стручном увиду у проблеме, без којих решења нема. Тај потпунији стручни увид омогућава наше Удружење.

УШ. СКУПШТИНА УДРУЖЕЊА

Неопходно је да се одржи Скупштина удружења да би се изабрала Управа удружења у пуном саставу. Потпуна неактивност скоро половине чланова Управе у протеклих неколико година захтева да се хитно изабере одговарајући број чланова Управе. Тај број би требало да буде нешто већи и истовремено би се могло одлучити да Управа може бирати извршни одбор. У смислу ових потреба треба извршити неке измене али и допуне Статута које су дате у прилогу. Скупштину након три године рада треба одржати као изборну у току саветовања на Златибору, ако то буде могуће. Потребно је, поред осталог, утврдити и основе за регионално организовање и регионалне представнике. Поред Саветовања која се одржавају за теме које су интересантне за велики број учесника, Удружење је од почетка предлагало, да се за чланство удружења организују саветовања и стручне консултације, за поједине организације, велике системе или регије. Удружењу нису до сада упућивани такви предлози. Остаје да се о томе разговара на Скупштини, али да се и преко регионалних представника ради на томе, јер такве потребе очигледно постоје, али се из разних разлога, не чини ништа да се оне реали-

зују.

ПРЕДСЕДНИК УДРУЖЕЊА, проф. др. Влајко Брајић

" Статут Удружења је објављен у бр. 1-2/98.