Ратник
РАЗЛИЧНОСТИ 125
Одговарајући је рок 18 месеца. — Дакле рок службе у кадру, којем сваки грађанин подлежи, мора се повисити на 18 месеца. То захтевају данашње прилике у сврху одбране наше отаџбине, а то је и најнеопходније потребно време, да се може обука —- Одговарајућа данашњим многимви разноврсним захтевима — спровести. Овај рок даде се такође довести у склад са нашом националном, социалном и економно финансијском политиком. До сличних закључака дошле су и друге државе. Интересантно ће бити споменути, да од војничких држава са којима се граничимо, Француска и Југославија имају такође прописан рок кадровске службе од 18 месеца. Ове две државе имаду дапаче најмањи рок 18 месеца, (нпр. у Југославији служе јахаће трупе 24 месеца у кадру) не обазирајући се још при овоме на многе друге повољне чињенице, које код нас из разних разлога нису применљиве. (Француска имаде перманентно бројно стање од 100000 војника, али при томе имаде великобројну колонијалну војску, у ужој европској ДОМОВИНИ.)
Изгледа, да такође и Русија жели прибећи 18 месечној кадровској служби (а много дужој за све техничке трупе.) Напротив, Белгија имаде краћи кадровски рок, али се мора мислити на њену неутралност, на угодне политичке и географске услове, те напокон на повољне уговоре ове земље, којима је тако уско везана за Француску — тако, да јој то све гарантује донекле њену сигурност.
Не спомињући једино добре стране инстуктивног карактера, — кадровски рок од 18 месеца ставља нас у стање, да се само једанпут годишње врши позив, разумевајући и при овоме такође што могуће мању употребу војске за ванвојничке сврхе. У свако доба године имаће јединице довољно бројно стање и довољну дејствену моћ и снагу; у јесен и зими морамо и овде стварати један мининум активности, коју морамо имати при руци, у пролетном и летном периоду — који су за војничку обуку најповољнији а политички можда најважнији — у стању смо спровести укупну обуку и у вишем степену, а можемо у случају потребе без даљих позива успоставити и већа тела и с њима вршити операције. Све то нас ставља у много повољније прилике и знатно олакшава пријем и уоквирење код мобилизације.
Кроз целу годину моћи ће се рачунати са. половицом "довољно извежбаног контингента, т.ј. са једном целом класом, те ће бити потребно — у непредвиђеним случајевима ма какве употребе војске — прибегавати новим позивима у току године. Сувишно: је. навести да-нам 18 месечни кадровски рок дозвољава, да извршимо и довршимо цео циклус обуке; га-