Женски покрет

око тога, какав облик да се да тим женским инспекцијама рада; неке земље су захтевале за женске инспекторе исте услове као и за мушке инспекторе, поверавајући им исте задатке; неке, пак, захтевале су за жене малу спрему, и задовољавале су се да их употребљавају као помоћнице за примену одредаба које заштићавају раденице; а неке, најзад, употребљавају их као надзорнице извесне врсте предузећа, са искључиво женским, или скоро само женским особљем. Да ли би се могао из тих разноликих система извести закључак, који би био за препоруку Конференцији ? Г. Алберт Тома, директор Интернационалног Бироа Рада, обавестио је Извршни Одбор Интернационалне Алианције за Женско Право Гласа, о разноликим гледиштима овога питања. Одбор је одлучио да прати цео рад Конференције, да би, било молбом за пријем у коју Комисију, било достављањем меморандума делегатима, било у самим разговорима са тим делегатима, могао подупрети принцип једнакости права, и приступа за све положаје, како за мушкарце тако и за жене инспекторе. Одбор Алианције је учинио хитну анкету у главним земљама, којима су припадали чланови Одбора, у циљу да што боље упозна искусно мишљење жена инспектора. Немогуће нам је да овде анализирамо одговоре, у истини врло интересантне, пошто нам недостаје места: ограничићемо се на констатацији, да се изражена мишљења могу груписати у две категорије врло интересантне, не што се тиче једнакости права, што сви захтевају, већ што се тиче поделе области рада између мушкараца и жена. Скандинавске земље и Енглеска, траже поред равноправности и апсолутно подједнаку дужност; Француска, Немачка, Швајцарска и Италија, специализацију основану на равноправности. Т. ј. док прве држе да жене треба подједнако да врше своју инспекторску дужност у свима предузећима без разлике, где раде само људи, или само жене, или где раде заједнички, дотле ове друге налазе да жене, на основу својих специалних способности, треба да се посвете инспекцији рада жена и деце, да надзиравају живот раденика, т. ј. да се посвете социалној задаћи овога посла, али да то не сме проузроковати никакву подчињеност за жену. Питање је компликовала још и професионалнаспрема, коју ми тражимо једнаку за мушкарце и за жене, али што у извесним земљама може постати врло велика препрека за рад жена инспектора. Да објасним: све више и више се тражи за инспекторе диплома инжињерска, јер све више и више, са развитком

106

Женски Покрет