Радно и социјално право, 01. 01. 2008., стр. 47

Златибор 2008 Социјална права и достојанство на раду

Дакле, из свега што је напред речено о мобингу као социјалном конфликту, као социолошком, здравственом и социјално-економском проблему, види се да постоје сви разлози да се мобинг директно третира као правно питање и у међународном и у нашем праву, што за сада није случај.

3. Мобинг као правно питање у међународном и регионалном праву

Правни третман мобинга у међународном и регионалном праву изведен је посредним путем, тј. у светлу регулисања људских права и дискриминације у вези са тим правима. Често се и у литератури мобинг, или виктимизација, посматра као облик дискриминације. У том смислу, облици дискриминације су: (а) директна дискриминација; (6) индиректна дискриминација; (ц) виктимизација; и (д) сегрегација.“ Виктимизација постоји онда када се једно лице третира мање наклоно него што се третирају или би се третирала друга лица у истим околностима! Према Уредби о виктимизацији на послу, шведског Националног одбора за безбедност и здравље из 1993. године (параграф 1), под виктимизацијом се подразумевају учестали, прекорни или јасно негативни поступци који су усмерени против појединих запослених на увредљив начин и као резултат могу имати одстрањивање тих запослених из радне средине.“ Сегрегација по основу расне припадности је дискриминација.“

3.1. Од докумената међународног права, најпре треба имати у виду универзалне акте Организације уједињених нација (ОУН). Пре свега овде се мисли на Повељу ОУН из 1945. године“. У Преамбули и чл. 1. Повеље је наведено да ОУН, између осталог има за циљ да потврди веру у основна права човека, у достојанство и вредност људске личности, у равноправност мушкараца и жена и нација великих и малих; да се обезбеди економски и социјални напредак, те побољшање живот-

® Jeremy McMullen, Rights at Work, "Pluto Press", JIonmon. 1979, crp. 98. u nase. '' Tbidem '* Ordinance of Victimization at Work, Swedish National Board of Occupational Health and Safety, S-171 84 Solna, Sweden. ° Jeremy McMullen, cit delo, crp. 101. = "Службени лист ФНРЈ", 6p. 4/1945. 45