Народна милиција

borbe da studenti i učenici sistematski podižu kvalitet

znanja, u pravcu ideološkog i političkog pod zanja, kao

i razvijanju raznovrsnih formi kulturnog, sportskog i zabavnog života.

Partiske organizacije među mastavničkim Кадгоша, kako na univerz.tetima, tako i u gimnazijama i ostalim školama, treba da više razvijaju slobodnu izmenu mišljenja na liniji borbe za idejnost u nastavi i nauci, okupljajući još šire oko sebe i na odgovornim dužnostima nastavnike-nepartijce. |

Rad sindikalnih organizacija među prosvetnim radnicima mora imati više elastičnosti i raznovrsnosti u lormama (udruženja, klubovi itd.).

Zadatak je Partije da još više mobiliše masovne organizacije na pružanju pomoći školi, a naročito Narodnu omladinu i Amitifašistički front žena, na pružanju pomoć: oko pretškolskog i vanškolskog vaspitanja, na razvijanju zabave, kulturmog uzdizanja i sporta. Maзоупе organizacije takođe su dužne da se brinu oko uređenja škola, podizanja novog i čuvanja postojećeg školskog prostora, oko domova učenika u privredi, đačkih intemata, kuhinja itd.

Zadatak je Partije i masovnih organizacija da pojačaju saradnju između škole i roditelja, da aktiviziraju roditelje i podignu njihovu ulogu u pogledu vaspitanja dece.

Partiski komiteti, od najnižih do najviših, moraju na svojim sastancima češće pretresati pitanja školstva na svome području, pomagati i potsticati inicijativu prosvetn h organa i osiguravati pravilno sprovođemje partiske linije.

Nova socijalistička škola može biti i biće ostvarena samo zajedničkim naporima Partije, masovnih organizacija, porodice i prosvetnih i ostalih državnih organa.

Zaključci Trećeč plenuma CK KPJ o tekućim zadacima borbe za Pelogodišnji plan

Plenum konstatuje da je naša zemlja pod rukovodstvom Partije uprkos ekonomskoj blokadi i svakojakom drugom pritisku sa strane Vlade SSSR-a i ostalih kominformovskih vlada, uspešno izvršila osnovne zadatke planske privrede 1949 godine i time izvojevala uslove za dalju uspešnu borbu za izvršenje Petogodišnjeg plana i izgradnju socijalizma.

Ujedno Plenum konstatuje sledeće osnovne propuste i greške u ovogodišnjem privrednom i ekonomskopol tičkom radu naših privrednih i državnih organa i partiskih organizacija: :

Nedovoljnu i neblagovremenu organizaciju i Dpolitičku pripremu ofkupnih mera i mera ха тођи хас ји radne snage kao i jake ostatke mehaničkog razbijanja otkupnih planova i planova uključivanja nove radne snage na oblasti i srezove uz nedovoljnu analizu stvarn h prilika — iz čega svega su usledile nepravilnosti na terenu; |

Nedovoljnu borbu za mobilizaciju unutrašnjih rezervi radne snage u imdustrijskim, građevinskim i šumskim preduzećima;

Slabu plansku disciplinu preduzeća i viših privrednih ustanova u pogledu radne snage;

Nedovoljnu borbu protiv fluktuacije, za uključivanje nove radne snage i za mjeno ustaljivanje;

U nekim krajevima naše zemlje prekasnu koncentraciju građevinskih i investicionih radova na osnovne objekte Petogodišnjeg plama; |

Nedovoljno zaoštravanje borbe za unapređenje, organizaćiju i ekonomsko učvršćenje naše poljoprivrede.

Plenum postavlja pred partiske organizacije sledeće osnovne zadatke u planskoj 1950 godini:

a) Usredsređivanje građevinskih i investicionih radova i odgovarajuće radne snage i kadrova na osnovne objekte Petogodišnjeg plana; |

b) Povećanje naše domaće industrijske proizvodnje poljoprivredne mehanizacije, mašina, sprava i alata;

v) Temeljnu i svestranu organ zaciju borbe za unapređenje poljoprivrede i prinosa, ekonomsko i organizaciono učvršćenje seljačkih radnih zadruga i državnog socijalističkog sektora, blagovremenu i svestranu pripremu obrade zemlje, setve ; drugih poljoprivrednih radova, stalnu brigu i praćenje izvršavanja zadataka u poljoprivredi počevši od obrade zemlje i setve;

8) Borbu za ustaljenje radme пазе, iskorišćenje postojećih unutrašnjih rezervi po preduzećima, Sprovođenje ekonomskih i drugh zakonskih mera protiv fluktuacije, za uključivanje nove radne snage;

d) Borbu unutar i van partiskih redova kako profiv otstupanja pred poteškoćama tako i protiv sektaških grešaka i nepravilnog odnosa prema ljudima.

18:

U pogledu borbe za socijal:stičku rekonstrukciju poljoprivrede Plenum naročito ukazuje na sledeće pojedinačne zadatke:

a) Sve snage usredsrediti na organizaciono i ekonom–sko učvršćenje postojećih radnih zadruga i poljoprivrednih dobara, povećanje njihove proizvodmje | smanjemje bune cene koštanja; naročito se boriti za povećanje stočnog fonda i odgovarajuće krmne baze u seljačkim radnim zadrugama;

5) Nastaviti stvaranje seljačkih radnih zadruga, na– ročito u žitorodnim krajevima, strogo se pridržavajući principa dobrovoljnosti; kod toga ne polagati težište na broj zadruga nego na njihovu unutrašnju konsolidaciju; ne stvarati pasivne radne zadruge;

У) Тете по гагтафЊн 1 sprovoditi u život principe pravilnog nagrađivanja u seljačkim radnim zadrugama;

| 8) Pored borbe za postepenu mehanizaciju posvetiti najveću pažnju izučavanju, organizaciji i racionalizac ji radnih procesa na temelju proste kooperacije u seljačkim radnim · zadrugama i socijalističkim dobr ma odnosno ekonomijama; iskorišćavati što više lokalne materijalne izvore u svrhu poljoprivredne racionalizacije. |

U pogledu borbe za radnu snagu Plenum ističe sledeće zadatke:

a) Pravilno planiranje radne snage u preduzećima tako da će stvarno i racionalno odgovarati kapacitetima 1 radnim zadacima;

- b) Učvršćenje radne discipline u preduzećima, bolju || racionalniju organizaciju proizvodnih procesa, pravilan 1 racionalan raspored radnika na radnim mestima;

v) Sistematsko utvrđivanje i praćenje radnih reZervi U mestima i srezovima, njihovo pravilno uključivanje kao stalne radne snage u industrijsku proizvodnju, vodeć računa o prvenstvu potreba rudarstva, teške i vojne industrije;

g) Zaključivanje pismenih ugovora o radu koji treba da postanu sastavni deo stalne borbe protiv fluktuacije;

d) Prihvaćanje i dalje proširenje inicijative radnih masa za visoku produktivnost rada; u tome više angažovati . inženjersko-tehnički kadar; pojačanje borbe za pravilnu primenu sistema Plata i uklanjanje nesrazmernosti u platama pojedinih kategorija tehničkih kadrova;

đ) Preduzimanje potrebnih mera za brže osposo-

MOM ЈЕ novih stručnih kadrova iz redova radničke ase. |